Estratégia
Aspetos ambientais
A ação das empresas é crucial para atingir a neutralidade carbónica até 2050 e essencial para a sobrevivência do Planeta. Independentemente da regulação, as empresas serão pressionadas a gerir os seus riscos ambientais e a dar um contributo para a sustentabilidade ambiental, sob pena de perderem competitividade e deixarem de atrair investimento.
Tópicos ambientais
- Alterações Climáticas
- Comércio de Emissões
- Mercado do Carbono
- Contra-Ordenacional & Penal Ambiental
- Fiscalidade Verde
- Regulação Ambiental
- Regulação de Resíduos
- Transição Energética & Descarbonização
Aspetos sociais
As empresas assumem um papel decisivo na prossecução dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e na manutenção da licença para operar, pelo que a forma como são geridas as cadeias de valor e o impacto social dessa gestão são hoje desafios centrais.
Tópicos sociais
- Business and Human Rights
- Diversidade & Inclusão
- Employee Engagement
- Inovação Social
Aspetos de Governance
São crescentes as exigências, por parte de diversos stakeholders, de que as empresas orientem a sua atuação por princípios de ética empresarial nas várias dimensões, aumentem a diversidade nos seus órgãos de topo, lidem adequadamente com os riscos, incluindo reputacionais, definam o seu propósito e reportem com transparência os indicadores relevantes do seu negócio.
Tópicos de governance
- Cibersegurança
- Ética & Inteligência Artificial
- Fiscalidade Responsável
- Prevenção do Branqueamento de Capitais e da Corrupção
- Privacidade
- Reporting
- Sustainable Corporate Governance
O envolvimento ativo das partes interessadas e a definição criteriosa das prioridades de atuação são elementos essenciais da abordagem de Responsible Business adotada pela nossa
organização. Num contexto global caracterizado por relações interdependentes e uma crescente atenção às dimensões sociais e ambientais, existe uma exigência acentuada para que as empresas integrem práticas sólidas de ESG. Clientes, colaboradores, investidores, comunidades e reguladores têm influência direta na elaboração da agenda de sustentabilidade empresarial e no alcance de resultados impactantes, sendo este diálogo um dos alicerces fundamentais no percurso de Responsible Business desenvolvido pela VdA.
A nossa estratégia assenta em dois compromissos
Alcançar a excelência da equipa e do serviço prestado
Equipa de referência
Promover a competência, num ambiente diverso, inclusivo e desafiante.
Serviço de inovação
Oferecer um serviço inovador, inspirado pela mudança e capaz de antecipar as necessidades dos nossos Clientes.
Contribuir para a resiliência social e ambiental da sociedade
Ambiente sustentável
Contribuir ativamente para um mundo mais sustentável e para uma melhor utilização de recursos.
Sociedade inclusiva
Contribuir ativamente para uma comunidade mais inclusiva e informada e para uma sociedade mais justa e próspera.
A transparência, a advocacy, a militância, o conhecimento e a cultura constituem as fundações desta estratégia, que está orientada para a Agenda 2030.
Stakeholders
São várias as ferramentas de comunicação, diálogo e co-construção utilizadas pela Firma para fomentar proximidade, transparência e cooperação com stakeholders internos e externos, com Clientes, parceiros e outras organizações societais.
Resultados chave da consulta aos stakeholders:
- A VdA é percecionada como tendo uma identidade forte e uma atitude vincada para com os desafios societais, em termos de participação, compromisso e dedicação, muito para além do serviço prestado;
- Internamente, os aspetos relacionados com o capital humano e com a promoção de uma cultura de sustentabilidade transversal constituem as áreas prioritárias;
- Externamente, a maior expectativa reside no papel que uma Firma como a VdA pode desempenhar como social enabler e promotor dos mais elevados níveis de governance e transparência;
- O envolvimento com a comunidade e a gestão dos aspetos ambientais constituem duas dimensões relativamente às quais os stakeholders reconhecem pioneirismo;
- Interna e externamente, o lançamento da plataforma de serviços integrados ESG constitui mais um passo no reforço da consistência da organização, com uma responsabilidade crescente ao nível da exemplaridade.
